1、负责公司规章制度、工作流程的拟定、修改和优化,公司各类文件、档案管理;
2、负责办公室的日常管理,贯彻落实岗位责任制和工作标准;
3、根据决策层的要求对各部门的工作进行协调和督办,确保公司各项工作的有效落实;
4、安排及组织公司行政会议,制定会议议程,整理会议决议;
5、负责公司人力资源工作的整体规划,建立并执行招聘、培训、劳动纪律等人事程序或规章制度,制定绩效评价政策,组织实施绩效管理,并对各部门绩效评价过程进行监督和控制,及时解决其中出现的问题,使绩效评价体系能够落实到实处,并根据公司发展不断完善绩效管理体系;
6、其他突发事件处理和领导交办的工作。
任职要求:
1、行政管理、企业管理、工商管理、人力资源、文秘等相关专业专科及以上学历;
3、熟悉企业行政管理知识;
4、具有较强的执行力,优秀的人际沟通、协调、组织、管理能力;
5、性格开朗,待人热情,为人正直。
工作时间:常白班,八小时制,每周单休,法定假日有休息。
薪资待遇:基本工资 绩效奖金 节日福利等,交五险一金
职位福利:五险一金、绩效奖金、加班补助、包住、免费班车、高温补贴、节日福利、健身俱乐部
- 机械制造·机电·重工
- 100-199人
- 股份制企业
- 浙江省杭州市桐庐县桐庐经济开发区凤翔路111号
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内销业务经理 12000-18000元闽侯县 应届毕业生 大专福建凯威斯发电机有限公司
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外贸业务经理 5000-10000元闽侯县 应届毕业生 大专福建凯威斯发电机有限公司
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设备安全工程师(MSS) (MJ013935) 15000-20000元长乐区 应届毕业生 不限宁德时代新能源科技股份有限公司
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